Версия для слабовидящих

Объявление внутреннего конкурса среди государственных служащих местных исполнительныхоргановакимата города Таразна занятие вакантных административных государственных должностей

За текст объявления конкурса несет

ответственность служба управления персоналом

 

 

Объявление внутреннего конкурса среди государственных служащих местных исполнительныхоргановакимата города Таразна занятие вакантных

административных государственных должностей.

 

Общие квалификационные требования к участникам внутреннего конкурса:

Высшее образование для категории E-1.

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее трех лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа или не ниже категорий А-4, B-4, C-3, C-O-4, C-R-1, D-4, D-O-3, Е-2, E-R-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

2) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-4, C-3, C-O-4, C-R-1, D-4, D-O-3, Е-2, E-R-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

3) не менее трех лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-4, B-4, C-3, C-O-4, C-R-1, D-4, D-O-3, Е-2, E-R-1 или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее четырех лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального уровня или на руководящих должностях областного либо городского уровней, или на руководящих должностях не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;

5) не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-4, C-3, C-O-4, C-R-1, D-4, D-O-3, Е-2, E-R-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром, при условии завершения обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией или при наличии ученой степени;

Высшееобразованиедля категории Е-3:

1) не менее полутора лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-4, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

2) не менее двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-4, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

3) не менее полутора лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-4, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-4, E-G-1 или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее двух с половиной лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального, областного либо городского уровней, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;

5) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

Категориия E-R-1:

высшее образование;

наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее двух лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-3, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

2) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-3, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

3) не менее двух лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-3, E-G-1 или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее четырех лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального уровня или на руководящих должностях областного, городского либо районного уровней, или на руководящих должностях не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;

5) не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-3, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром, при условии завершения обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

Высшее образование для категории E-R-2.

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее двух лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-3, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-3, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

2) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-3,   D-5, D-O-5, Е-4, E-R-3, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственныхдолжностях, определенных Реестром;

3) не менее двух лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий В-6, С-5, C-O-6, C-R-3, D-5, D-O-5, Е-4, E-R-3, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее трех лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального, областного, городского либо районного уровней, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;

5) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

Высшее образование для категории E-R-3.

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее полутора лет стажа государственной службы, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий C-O-6, C-R-4, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-2, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

2) не менее двух с половиной лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий C-O-6, C-R-4, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-2, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

3) не менее полутора лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий C-O-6, C-R-4, D-O-6, Е-5, E-R-4, E-G-2 или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее двух с половиной лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального, областного, городского либо районного уровней, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;

5) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

 

Должностной оклад административного государственного служащего

Категория Должностной оклад с учетом выслуги лет
1 Е-1 150 740 203 208
2                   Е-3 102 437 138 249
3 Е-R-1 142 412 192 382
4 Е-R-2 127422 172394
5 Е-R-3 96607 129920

 

Аппарат акима города Тараз Жамбылской области объявляет конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей: (080000, г.Тараз ул. Сулейменова 3, 3 этаж, кабинет №314 и 315 телефон для справок: 8 (7262) 43-46-66, 43-47-23 (тел/факс), oup-taraz@bk.ru

  1. Заместитель акима города Тараз, категория «Е-1», (№02-0-1).

Функциональные обязанности:

Ведает вопросами благоустройства, озеленения, полива и санитарной очистки. Ведает вопросами предприятий, жилищно-коммунального хозяйства, дорожного строительства.              Обеспечивает реализацию мер по развитию топливно-энергетических комплексов, занимается организацией работы по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций.

Координирует взаимодействие ИКС, КСК со старшими жилых домов по очистке жилых домов, домовых территории, их благоустройство и озеленение.

Требования к участникам конкурса:

Образование: в сфере социальных наук, экономики и бизнеса или в сфере технических наук и технологии или в сфере права или в сфере обслуживание.
           Специальность: социальные науки, в сфере экономики и бизнеса (общее) или в сфере технических наук и технологии (общее) или в сфере права или землеустройство или кадастр.
Знание Стратегии «Казахстан-2050», Бюджетный кодекс,  Законов «О государственных закупках», «О жилищных отношениях», «О чрезвычайных ситуациях природного и техногенного характера», « О местном государственном управлении и самоуправлении в РК», «О земельном кодексе Республики Казахстан», знание нормативных правовых актов Республики Казахстан в сфере дорожного строительства, коммунальной услуги  и другие нормативные-правовые акты касающегося функциональной обязанности.

2. Руководитель организационно-инспекторского подразделения аппарата акима города Тараз, категория «Е-3», (№07-0-1).

Функциональные обязанности:

Организация работ по исполнению законов РК, Указов Президента Республики Казахстан, постановлений Правительства РК, нормативно-правовых актов, решений и распоряжений акимов области и города.

Осуществляет общее руководство работы отдела, организует связь с организационным отделом аппарата акима области, городским маслихатом, отделами акимата города. Подготавливает предложения по организационной работе аппарата акима города.Организует подготовку к Парламентским выборам и местных исполнительных органов, а также референдуму. Осуществляет контроль за выполнением протокольных решений республиканских областныхселекторных совещаний,  поручений акима города, данных на совещаниях, также выполняет соответствующую работу по отделу.

Требования к участникам конкурса:

Образование: В сфере образования или технических наук или технологий, или в области социальных наук, экономики и бизнеса или право.Специальность: В сфере образования (общее) или технические науки и технологии (общее) или социальных наук, экономики и бизнеса (общее) или право (общее).

ЗнаниеСтратегии «Казахстан-2050», Законов «Об административных процедурах», «О правовых актах Республики Казахстан», «О выборах в Республике Казахстан», нормативно-правовых актов Республики Казахстан регулирующие отношения в области государственного управления,и других актов, соответствующих функциональным обязанностям.

 

  1. 3. Руководитель отдела строительства акимата города Тараз, категория «Е-R-1», (№01-21-1).

            Функциональные обязанности: Общее руководство работой отдела. Организация выполнения Законов Республики Казахстан, Указов Президента Республики Казахстан, нормативно-правовых актов, постановления акимата, решений и распоряжений акима области и города по вопросам строительства.

Контроль за соблюдением норм законодательств о строительной деятельности и утвержденных государственных нормативов на территории города.

Подготовка долгосрочных и текущих программ, взаимодействуя с общественными, государственными и другими организациями, координация вопросов по подготовке проектов и внесения изменения в типовые проекты объектов гражданского и коммунального назначения. Выполняет другие обязанности в соответствии с положением отдела.

Требования к участникам конкурса:

            Образование: В сфере технических наук и технологии или в сфере социальных наук, экономики и бизнеса.

            Специальность: строительства или гидротехническое строительство и сооружения или производство строительных материалов, изделий и конструкций или государственное и местное управление.

Знание Стратегии Республики Казахстан «Казахстан – 2050», Бюджетный кодекс, Законов «О государственных закупках», «Об архитектурной, градостроительной и строительной деятельности», нормативно — правовых актов в области архитектурной, градостроительной и строительной деятельностив, других нормативно-правовых актов Республики Казахстан, в областях, соответствующих функциональным обязанностям.

 

  1. Заместитель руководителя отдела строительства акимата города Тараз, категория «Е-R-2», ( №01-21-2).

Функциональные обязанности: Должен принимать законные и точные решения юридических и физических лиц. Организовывает и проводит деятельность работы строительства города. Проверяет законность выполнения распоряжений постановлений акимата города относительно вопросов касающихся строительства, архитектуры и градостроительства на соответствие законов РК, Указов Президента РК, постановлении правительства  РК, нормативно правовых актов РК.

Участвует в решении вопросов возникающих на выездной комиссии. Контролирует процесс создания приемной государственной комиссии, о своевременном вводе в эксплуатацию срока сдачи объектов строительства. Ведение переписки с юридическими и физическими лицами. Руководит заведующими секторами отдела.

Требования к участникам конкурса:

Образование: Высшее в сфере право или технических наук и технологии или в сфере социальных наук, экономики и бизнеса

Специальность: право или строительство или гидротехническое строительство и зданий или производство строительных материалов, изделий  и сооружений или местное управление или экономика.

Знание нового политического курса состоявшегося государства
Стратегии «Казахстан – 2050», Законов «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «О бюджетной системе», «О государственных закупках», «Об архитектурной, градостроительной и строительной деятельности в Республике Казахстан», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях соответствующих специализации функциональной должности.

 

  1. Заведующий сектором строительства и производства строительных материалов отдела строительства акимата города Тараз, категория «Е-R-3», (№01-21-4).

Функциональные обязанности: Проверяет прохождение государственной экспертизы проекта, возглавляет разработку проектно-сметной документации на строительство в уполномоченный орган документы для объявления конкурса, участвует в работе экспертной комиссии. Координация и организация правильной работы технического надзора закрепленных объектов незавершенного строительства.Подготовка соответствующей информации, выдача справок. Своевременное и качественное выполнение работы и других контрольных документов и поручений начальника отдела. Переписка с юридическими и физическими лицами. Проверяет совместно с организациями строительного подряда работы по составлению отчетности и ведение учета по строительству.Надзор за проектно-сметной документацией, заданий на проектирование исходными данными для обработки, оказывающих полноценную и качественную проектно — сметной документацию.Организация работ по концепции своевременной государственной экспертизы и проектно — сметной документации. Проведение заседания штаба, полугодовой и годовой отчет.В целях проведения мониторинга единой информации отправка информации в КГУ «Архитектуры, строительства акимата Жамбылской области».

Образование: В сфере технических наук и технологии или в сфере социальных наук, экономики и бизнеса.

Специальность: строительства или гидротехническое строительство и сооружения или производство строительных материалов, изделий и конструкций или государственное и местное управление.

Знание Стратегии Республики Казахстан «Казахстан – 2050»,Законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», «Об архитектурной, градостроительной и строительной деятельности» знание нормативно — правовых актов в соответствии с функциональными обязанностями в других сферах.

 

  1. Заведующий сектором бухгалтерского учета и финансирования бюджетных программ отдела занятости и социальных программ акимата города Тараз, категория «Е-R-3» (№05-1).

Функциональные обязанности: Руководит работой сектора;

  • организация своевременного перечисления бюджетных программ по обязательствам согласно деятельности финансового плана сектора;
  • вносит предложения в ходе подготовки стратегического плана, вносит предложения в план финансирования на текущий год и уточнения бюджета;
  • ведет главную книгу по ведению отчета бухгалтерского учета;
  • готовит квартальные, годовые отчеты, план работы сектора, «исполнение сметы расходов»;
  • ведет контроль за своевременным выполнением расчетов с организациями и физическими лицами;
  • внесение изменений и дополнений бюджет отдела, подготовка проекта бюджета отдела, подготовка перечня бюджетных программ, подготовка расходного лимита ОО;
  • внесение изменений в паспорт ОО;
  • ведение учета поступления средств, своевременности бухгалтерского учета операции, связанные с движением материальных ценностей;
  • своевременного списания, организация качественного и товарно-материальных ценностей;
  • обеспечивает подготовку на основании документа бухгалтерского учета, бухгалтерских записей и вводится в действие в вышестоящие организации;
  • обеспечивает соблюдение, подготовку и проведение бухгалтерского документа в установленном порядке в архив;
  • готовит сведения по вопросам подведомственным заседании акимата города Тараз;
  • выполняет поручения руководителя отдела;
  • организация замен сотрудников сектора на время очередного отпуска и болезни;
  • анализирует, вносит предложения в экономию и рациональный расход по показателям квартальной и годовой отчетности по финансово — материальных ресурсов, тепловой и электрической энергии, ресурсов топлива и канцелярских предметов;
  • контроль за правильным и эффективным расходованием открытого лимита бюджета по смете расходов, утвержденных в бюджете в соответсвии с их назначением
  • предварительный контроль за своевременным исполнением средств. выполненных операции соответственно с законом;
  • контроль за правильностью исчисления платежей в бюджет и своевременным перечислением, отчислений на социальное страхован;
  • обеспечить рассмотрения разъяснений ,жалоб и обращений приема граждан;

Требования к участникам конкурса:

Образование: в сфере социальных наук, экономики и бизнеса.

Специальность: Экономика или финансы или учет и аудит.

Знание Стратегии «Казахстан – 2050», Бюджетного и Трудового кодексов Республики Казахстан, Закона «О системе Бухгалтерского учета и финансов» и других нормативных правовых актов Республики Казахстан, соответствующих функциональным обязанностям.

 

Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление по форме согласно приложению 2 к Правилам проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б»;

2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом.

Документы должны быть предоставлены в аппарат акима города Тараз, находящиеся по вышеуказанному адресу в течение трех рабочих дней со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении внутреннего конкурса среди государственных служащих.

К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы, предоставленные лицами, изъявившие желание участвовать во внутреннем конкурсе в нарочном порядке, по почте (помещенные в скоросшиватель, с указанием перечня прилагаемых документов) или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» в сроки приема документов.

Лица, изъявившие желание участвовать во внутреннем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет» в сроки приема документов. При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы представляются не позднее чем за два часа до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, сотрудники уполномоченного органа.

На заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты. В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в аппарате акима города Тараз по адресу город Тараз улица Сулейманова, 3, (3 этаж), и пишут эссе, на одну из тем, определенных конкурсной комиссии в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) граждане производят за счет собственных средств.

Участники конкурса и кандидаты в случае несогласия с  решением конкурсной комиссии могут обжаловать в уполномоченный орган, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан в течении пяти рабочих дней со дня принятия решения.

 

Приложение 2
к Правилам проведения конкурса
на занятие административной
государственной должности корпуса «Б»

Форма

 

___________________________________
(государственный орган)

                           

Заявление

 

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности __________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

 

Адрес и контактный телефон ____________________________

 

__________                  ____________________________________
(подпись)                                                       (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

 

«____»_______________ 20__ г.